Lucinda Charles-Jones将从明年开始接替Steven Esom担任Rank集团的薪酬委员会主席，这一点已经得到确认。
此外，查尔斯-琼斯还被任命为负责劳动力参与的指定非执行董事，也将从2023年1月1日起生效。
查尔斯-琼斯在人力资源方面拥有超过25年的行政级别的经验，包括在保险公司AXA担任英国和爱尔兰的首席人事和企业责任官，她最初是在6月被任命为Rank董事会的非执行董事。
近几个月来，她一直在Rank的薪酬、提名和ESG委员会任职。
Esom在公司董事会任职超过六年后，将于2022年底卸任。
“我谨代表Rank感谢史蒂文在过去六年中作为董事会董事和薪酬委员会主席所做的宝贵贡献，”主席Alex Thursby说。
“史蒂文在以消费者为中心的行业的丰富经验，加上他长期的战略和股东经验，对董事会产生了强大的影响，并帮助为Rank的未来发展奠定了基础。他的经验在扩大我们的薪酬政策范围方面也是至关重要的。史蒂芬将带着我们最美好的祝愿离开兰克董事会。
“我很高兴让露辛达担任薪酬委员会主席和负责劳动力参与的指定非执行董事，董事会期待着与露辛达在她的新角色中合作。”
在上个月的季度财务更新中，Rank警告说，在未来几个月里，通货膨胀将继续带来越来越大的挑战，特别是在其场地业务中，由于工资和食品投入赔率上涨，以及供应链的压力。
A+
Dafabet
Dafabet，2007年成立，主营亚洲市场，独有的体育和彩票平台，老玩家较多。
